3月12日，金城醫(yī)藥集團(tuán)召開“新時代、新理念、新?lián)?dāng)”管理人員大會，認(rèn)真貫徹山東省“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”工作動員大會精神和淄博市委、市政府關(guān)于在全市企業(yè)家隊伍中扎實開展“新時代、新理念、新?lián)?dāng)”活動的意見精神，動員集團(tuán)上下進(jìn)一步認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變理念，堅定信心，砥礪奮進(jìn)，推動企業(yè)新舊動能轉(zhuǎn)換，加快企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

金城醫(yī)藥集團(tuán)黨委書記趙鴻富，金城醫(yī)藥集團(tuán)黨委副書記、董事長趙葉青分別講話，金城醫(yī)藥集團(tuán)總經(jīng)理張學(xué)波主持會議，公司黨委成員、董事會成員、各公司高管共百余人參加會議。

會上，趙葉青董事長作了主題講話。他指出，這次集團(tuán)管理人員會議是在供給側(cè)改革深入推進(jìn)，山東省上下大力開展“新舊動能轉(zhuǎn)換”并推動“擔(dān)當(dāng)作為，狠抓落實”，以及淄博市不斷深化老工業(yè)城市轉(zhuǎn)型發(fā)展并在企業(yè)家隊伍中開展“新時代、新理念、新?lián)?dāng)”活動的一系列大背景下召開的一次重要會議，目的是圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展問題和2019年各項任務(wù)目標(biāo)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，更新發(fā)展理念，明確目標(biāo)路徑，推動團(tuán)隊建設(shè)，以此貫徹新發(fā)展理念，追求創(chuàng)新引領(lǐng)和高質(zhì)量發(fā)展，以“產(chǎn)業(yè)深度融合鑄鏈”為總抓手，戰(zhàn)略領(lǐng)航，積極變革，增強(qiáng)內(nèi)外資源協(xié)同，打造高質(zhì)量、品牌化的制藥產(chǎn)業(yè)鏈，推動實現(xiàn)集團(tuán)發(fā)展新跨越。

趙葉青在講話中圍繞“企業(yè)發(fā)展、企業(yè)風(fēng)險管控、組織變革和團(tuán)隊建設(shè)、核心管理團(tuán)隊轉(zhuǎn)型提升”四個問題，分別進(jìn)行了闡述，并對“產(chǎn)業(yè)深度融合鑄鏈”工程進(jìn)行了部署；在談到企業(yè)發(fā)展問題時，趙葉青強(qiáng)調(diào)，要牢牢堅持“大醫(yī)藥、大健康”、聚焦化、專業(yè)化、精細(xì)化定位的發(fā)展方向和致力成為醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)；要深刻理解落實供給側(cè)改革，貫徹新發(fā)展理念，順應(yīng)山東省新舊動能轉(zhuǎn)換大趨勢，堅持高水平定位、高質(zhì)量發(fā)展，以“四新”（新產(chǎn)品、新技術(shù)、新裝備、新模式）促“四化”（專業(yè)化、生態(tài)化、平臺化、品牌化）。關(guān)于企業(yè)風(fēng)險管控問題，趙葉青指出，要切實增強(qiáng)“風(fēng)險”意識，樹立“底線”思維，提升“風(fēng)控”能力。管理團(tuán)隊要加快提升“系統(tǒng)風(fēng)險”意識和管控能力，特別要加快完善全面風(fēng)險管控體系建設(shè)，推進(jìn)“開放式”風(fēng)險管控體系建設(shè)，借助外部資源，引入外力，構(gòu)筑企業(yè)風(fēng)控“天網(wǎng)”。關(guān)于組織變革和團(tuán)隊建設(shè)問題，趙葉青強(qiáng)調(diào)，要努力打造“開放型、學(xué)習(xí)型、平臺化、柔性化”的企業(yè)組織和經(jīng)營管理團(tuán)隊。關(guān)于核心管理團(tuán)隊轉(zhuǎn)型提升問題，趙葉青指出，核心管理團(tuán)隊要充滿企業(yè)家精神和創(chuàng)業(yè)激情，具備職業(yè)型素養(yǎng)、專業(yè)化能力、創(chuàng)新型擔(dān)當(dāng)、務(wù)實型作風(fēng)，并從勇于追求、善于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、立于誠信、精于學(xué)習(xí)、專于執(zhí)行、成于自律七個方面對高管團(tuán)隊提出明確要求。

趙葉青最后強(qiáng)調(diào)，新時代孕育新機(jī)遇，新理念引領(lǐng)新發(fā)展，新?lián)?dāng)鑄就新輝煌。希望各級團(tuán)隊加快能力提升，用組織賦能和創(chuàng)新變革，推動產(chǎn)業(yè)鏈深度融合鑄鏈，一心一意謀發(fā)展，聚精會神干工作，在偉大祖國70華誕之際為公司和自己交上一份金燦燦的滿意答卷。

金城醫(yī)藥集團(tuán)黨委書記趙鴻富在會上對管理團(tuán)隊提出了希望和要求，希望各級管理團(tuán)隊在新時期要有新作為，要進(jìn)一步解放思想、真抓實干，實現(xiàn)集團(tuán)發(fā)展新跨越。趙鴻富指出，公司上市以來，產(chǎn)業(yè)規(guī)模快速擴(kuò)張，產(chǎn)品研發(fā)能力持續(xù)提升，人才隊伍建設(shè)成效顯著，通過產(chǎn)業(yè)并購整合，形成了“北上廣”產(chǎn)業(yè)布局和完整的醫(yī)藥制藥產(chǎn)業(yè)鏈，企業(yè)品牌影響力不斷提升。希望公司各級管理人員加倍珍惜崗位平臺，立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)，勇于擔(dān)當(dāng)，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，干好本職工作，實現(xiàn)新作為。要進(jìn)一步解放思想，整合資源，真抓實干。醫(yī)藥集團(tuán)董事會要充分發(fā)揮好指揮平臺作用，三大板塊相關(guān)部門要發(fā)揮好運營平臺作用，廠區(qū)車間要發(fā)揮好操作平臺作用，整合各方資源，發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)，努力創(chuàng)造更好的發(fā)展業(yè)績。

金城醫(yī)藥集團(tuán)總經(jīng)理張學(xué)波主持會議，并從轉(zhuǎn)變理念，擔(dān)當(dāng)實干抓落實；加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，激活機(jī)制，招才引智抓落實；令行禁止，嚴(yán)明紀(jì)律，強(qiáng)化監(jiān)督抓落實；落實責(zé)任，明確重點抓落實等方面對各級管理人員提出要求。